2024年以来，宜春市认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要指示精神，坚持先行先试、勇于改革，积极探索在烟花爆竹生产企业建立安全生产“吹哨人”制度，大力推行企业隐患内部报告奖励机制，切实将隐患消除在事故成灾之前，持续保持了全市烟花爆竹行业安全平稳态势。现公布6起烟花爆竹生产企业内部隐患报告奖励正面典型案例：

案例一

2024年4月24日，万载县万景祥烟花鞭炮制造有限公司亮珠线特种作业人员唐细红发现混药工人将氧化剂和还原剂进行预混，存在重大安全风险隐患。唐细红当即向公司安全员邓建浪报告，邓建浪到场后立即对混药工人的违规操作行为进行处置，并开展安全警示和规范操作教育。根据公司内部隐患报告奖励制度规定，公司奖励唐细红200元。 

案例二

2024年9月23日，万载昌盛烟花制造有限公司机修工谢义勇与电工肖包根巡检药物线电气线路时，发现通往亮珠线烘房的电缆线严重破损，他们立即向企业安全厂长报告，安全厂长立即报告给企业主要负责人，在最短的时间内维修好了线路。经调查核实是附近群众在处理病虫害树木时，误用油锯锯断了电缆线，所幸发现和维护及时，及时消除了电路安全隐患。根据公司内部隐患报告奖励规定，公司奖励谢义勇、肖包根各500元。

案例三

2024年10月2日，宜春市鑫汇花爆制作有限公司33号爆竹配装封一体机机长谭服林在对装药机进行余药清扫时，发现该装药机药物回收传送带托轴轴承锈死且磨损严重，谭服林立即上报至企业安全管理人员。在装药机运转过程中，如果轴承无法正常运行，可能造成因摩擦起火引发安全生产事故，对装药机和作业人员造成严重威胁。企业负责人经现场确认后，立即联系装药机生产厂家，由生产厂家派出专业维修人员对该装药机进行检修和更换零部件，及时消除了事故隐患。根据公司内部隐患报告奖励制度规定，公司奖励谭服林500元。

案例四

2024年11月3日，万载县钤田烟花制造有限公司职工宋威在对烟火药自动混药机进行安全检查时，发现机器在空机运转时发出异响，经初步检查发现机器顶部进料口筛网破损，出现两个直径2厘米的缺口，宋威立即向公司主要负责人报告。混药机混合药物时，药物会在筛网上不停的搅动直至成粉末，然后从筛网中落到搅拌机内；如果筛网破裂出现缺口，药物在搅动的过程中会不断和缺口处的金属摩擦发热，当热量达到着火点时，可能会引起药物燃烧或燃爆，对现场作业人员生命安全和设备财产安全造成严重危害。接到报告后，公司立即联系机械生产厂家派出专业维修人员对筛网进行更换，并对机械进行全面安全检查，有效消除了事故隐患。根据公司内部隐患报告奖励规定，公司奖励宋威800元。

案例五

2024年11月5日，宜春市袁州区恒泰烟花爆竹制作有限公司员工余检牙在巡检过程时，发现37号爆竹配装封一体机装药区导静电棒接地线断裂，存在静电危害风险，余检牙立即报告企业安全部负责人。安全部接报后，立即组织现场核查，对导静电棒进行重新接地连接，并举一反三，组织人员对厂区内所有机械设备、工作台面、导静电设施的接地情况进行全面排查，及时消除了事故隐患。根据公司内部隐患报告奖励制度规定，公司奖励余检牙200元，并在公司通报表扬。

案例六

2024年11月7日，万载县多多花炮制造有限公司54号爆竹配装封一体机机长胡清兵在装药作业过程中，发现一体机下硝皮带轴承断裂，存在重大安全隐患。随即向现场安全员曹玮进行报告，立即停止一体机装药作业，企业联系机械生产厂家对安全隐患进行消除。根据公司内部隐患报告奖励制度规定，公司奖励胡清兵200元。